Nachhaltiges Leistungs- und Vergütungsmana... | preigu

Cover: 9783658259662 | Nachhaltiges Leistungs- und Vergütungsmanagement, m. 1 Buch, m. 1...

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Beschreibung

Dieses Buch über Entgeltsysteme ist ein einzigartiger Begleiter bei der Zielfindung und Ausgestaltung einer zukunftsfähigen Vergütung. Es unterstützt Unternehmen, Führungskräfte, Mitarbeiter und Betriebsräte dabei, leistungsvariable Vergütungssysteme nachhaltig, also langfristig haltbar und wirksam zu gestalten. Die 2., vollständig überarbeitete und erweiterte Auflage berücksichtigt neue Rahmenbedingungen: Welche Anwendungsformen sind geeignet für agile und flexible Organisationen? Entscheiden Teams künftig autonom und ohne Chef über die Verteilung von Monatsentgelt und Bonus? Wie können agile Organisationen die Partizipation der Mitarbeiter bei der Entwicklung und Anwendung von Vergütungssystemen verstärken? Anschauliche Werkstattberichte aus der Praxis liefern viele Umsetzungsmöglichkeiten zur direkten Anwendung im eigenen Unternehmen.

Dieses Buch über Entgeltsysteme ist ein einzigartiger Begleiter bei der Zielfindung und Ausgestaltung einer zukunftsfähigen Vergütung. Es unterstützt Unternehmen, Führungskräfte, Mitarbeiter und Betriebsräte dabei, leistungsvariable Vergütungssysteme nachhaltig, also langfristig haltbar und wirksam zu gestalten. Die 2., vollständig überarbeitete und erweiterte Auflage berücksichtigt neue Rahmenbedingungen: Welche Anwendungsformen sind geeignet für agile und flexible Organisationen? Entscheiden Teams künftig autonom und ohne Chef über die Verteilung von Monatsentgelt und Bonus? Wie können agile Organisationen die Partizipation der Mitarbeiter bei der Entwicklung und Anwendung von Vergütungssystemen verstärken? Anschauliche Werkstattberichte aus der Praxis liefern viele Umsetzungsmöglichkeiten zur direkten Anwendung im eigenen Unternehmen.

Inhaltsverzeichnis

Leistung, Ergebnisse, Motivation.- Variable Entgeltsysteme zwischen Status quo, Agilität und Industrie 4.0.- Elemente nachhaltiger Vergütungssysteme.- Werkstattberichte aus der Praxis.- Konzeption und Einführung.- Aspekte der Führungskräfte- und Organisationsentwicklung.- Nachhaltigkeit.- Performance Management und Entgelt in agilen Zeiten.

Details

Erscheinungsjahr:	2019
Fachbereich:	Betriebswirtschaft
Genre:	Wirtschaft
Rubrik:	Recht & Wirtschaft
Medium:	Bundle
Inhalt:	1 Taschenbuch 1 MP3, Download oder Online
ISBN-13:	9783658259662
ISBN-10:	3658259663
Sprache:	Deutsch
Herstellernummer:	978-3-658-25966-2
Ausstattung / Beilage:	Book + eBook
Redaktion:	Weißenrieder, Jürgen
Herausgeber:	Jürgen Weißenrieder
Auflage:	2. Aufl.
Hersteller:	Springer Gabler Springer, Berlin Springer Fachmedien Wiesbaden
Abbildungen:	XXVII, 332 S. 69 Abb., 56 Abb. in Farbe. Book + eBook.
Maße:	242 x 169 x 22 mm
Von/Mit:	Jürgen Weißenrieder
Erscheinungsdatum:	20.06.2019
Gewicht:	0,636 kg

Artikel-ID: 115614021

Inhaltsverzeichnis

Leistung, Ergebnisse, Motivation.- Variable Entgeltsysteme zwischen Status quo, Agilität und Industrie 4.0.- Elemente nachhaltiger Vergütungssysteme.- Werkstattberichte aus der Praxis.- Konzeption und Einführung.- Aspekte der Führungskräfte- und Organisationsentwicklung.- Nachhaltigkeit.- Performance Management und Entgelt in agilen Zeiten.

Details

Erscheinungsjahr:	2019
Fachbereich:	Betriebswirtschaft
Genre:	Wirtschaft
Rubrik:	Recht & Wirtschaft
Medium:	Bundle
Inhalt:	1 Taschenbuch 1 MP3, Download oder Online
ISBN-13:	9783658259662
ISBN-10:	3658259663
Sprache:	Deutsch
Herstellernummer:	978-3-658-25966-2
Ausstattung / Beilage:	Book + eBook
Redaktion:	Weißenrieder, Jürgen
Herausgeber:	Jürgen Weißenrieder
Auflage:	2. Aufl.
Hersteller:	Springer Gabler Springer, Berlin Springer Fachmedien Wiesbaden
Abbildungen:	XXVII, 332 S. 69 Abb., 56 Abb. in Farbe. Book + eBook.
Maße:	242 x 169 x 22 mm
Von/Mit:	Jürgen Weißenrieder
Erscheinungsdatum:	20.06.2019
Gewicht:	0,636 kg

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