Zur Startseite gehen
0,00 €*
Cover: 9783656508878 | Diversity Management in der Stadt Ingolstadt | Stefanie Pipus | Buch
Dekorationsartikel gehören nicht zum Leistungsumfang.
Diversity Management in der Stadt Ingolstadt
Bestandsaufnahme und Handlungsvorschläge zur Zusammenführung und Weiterentwicklung eines Gesamtkonzepts
Taschenbuch von Stefanie Pipus
Sprache: Deutsch

47,95 €*

inkl. MwSt.

Versandkostenfrei per Post / DHL

Aktuell nicht verfügbar

Kategorien:
Beschreibung
Diplomarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,7, Private Fachhochschule Göttingen, Veranstaltung: Human Resource Management, Sprache: Deutsch, Abstract: Der demografische Wandel berührt in unterschiedlicher Weise nahezu sämtliche Bereiche der Kommune. Derzeitige und potenzielle Mitarbeiter/-Innen der Stadt Ingolstadt verfügen bereits über eine Fülle von Lebens- und Berufserfahrung, Werten und Sichtweisen. Dieses Potenzial, das derzeit noch nicht in vollen Umfang genutzt wird, gezielt in die Stadtverwaltung einzubringen, kann bereits einen großen Nutzen bringen. Globalisierung, Ausweitung der Europäischen Union, Politikstrategien für Ältere, Wertewandel der Gesellschaft, Interkulturelle Öffnung - diese Themen, die in der Öffentlichkeit diskutiert werden, tragen den Aspekt Vielfalt bereits in sich. Die Bürger/-Innen werden kritischer, es kommen unterschiedliche Bedürfnisse, kulturelle Gegebenheiten, Motivationen und Werte, die in den Prozessen der Verwaltung berücksichtigt werden müssen, hinzu. Die Umsetzung der integrationspolitischen Ziele der Kommune und auch die personalpolitischen Herausforderungen als Folge der demografischen Entwicklung erfordern ein ganzheitliches Diversity Management, das aus den Perspektiven des Finanz-, Organisations-, Personal-, Prozess-, Informations- und Wissensmanagements erfolgen muss.
Diplomarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,7, Private Fachhochschule Göttingen, Veranstaltung: Human Resource Management, Sprache: Deutsch, Abstract: Der demografische Wandel berührt in unterschiedlicher Weise nahezu sämtliche Bereiche der Kommune. Derzeitige und potenzielle Mitarbeiter/-Innen der Stadt Ingolstadt verfügen bereits über eine Fülle von Lebens- und Berufserfahrung, Werten und Sichtweisen. Dieses Potenzial, das derzeit noch nicht in vollen Umfang genutzt wird, gezielt in die Stadtverwaltung einzubringen, kann bereits einen großen Nutzen bringen. Globalisierung, Ausweitung der Europäischen Union, Politikstrategien für Ältere, Wertewandel der Gesellschaft, Interkulturelle Öffnung - diese Themen, die in der Öffentlichkeit diskutiert werden, tragen den Aspekt Vielfalt bereits in sich. Die Bürger/-Innen werden kritischer, es kommen unterschiedliche Bedürfnisse, kulturelle Gegebenheiten, Motivationen und Werte, die in den Prozessen der Verwaltung berücksichtigt werden müssen, hinzu. Die Umsetzung der integrationspolitischen Ziele der Kommune und auch die personalpolitischen Herausforderungen als Folge der demografischen Entwicklung erfordern ein ganzheitliches Diversity Management, das aus den Perspektiven des Finanz-, Organisations-, Personal-, Prozess-, Informations- und Wissensmanagements erfolgen muss.
Details
Erscheinungsjahr: 2013
Fachbereich: Betriebswirtschaft
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Seiten: 132
Inhalt: 132 S.
ISBN-13: 9783656508878
ISBN-10: 3656508879
Sprache: Deutsch
Ausstattung / Beilage: Paperback
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Pipus, Stefanie
Auflage: 1. Auflage
Hersteller: GRIN Verlag
Maße: 210 x 148 x 10 mm
Von/Mit: Stefanie Pipus
Erscheinungsdatum: 11.10.2013
Gewicht: 0,202 kg
preigu-id: 105636040
Details
Erscheinungsjahr: 2013
Fachbereich: Betriebswirtschaft
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Seiten: 132
Inhalt: 132 S.
ISBN-13: 9783656508878
ISBN-10: 3656508879
Sprache: Deutsch
Ausstattung / Beilage: Paperback
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Pipus, Stefanie
Auflage: 1. Auflage
Hersteller: GRIN Verlag
Maße: 210 x 148 x 10 mm
Von/Mit: Stefanie Pipus
Erscheinungsdatum: 11.10.2013
Gewicht: 0,202 kg
preigu-id: 105636040
Warnhinweis

Ähnliche Produkte

Ähnliche Produkte

Taschenbuch
Cover: 9783640453351 | Zur Implementierung des 360-Grad-Feedbacks in Unternehmen | Bohnert
Zur Implementierung des 360-Grad-Feedbacks in Unternehmen
EAN: 9783640453351
Von/Mit: Marcel Bohnert

17,95 €*

Aktuell nicht verfügbar

Buch
Cover: 9780787996154 | Human Competence | Engineering Worthy Performance | Thomas F. Gilbert
Human Competence
Engineering Worthy Performance
EAN: 9780787996154
Sprache: Englisch
Von/Mit: Thomas F Gilbert

73,00 €*

Aktuell nicht verfügbar

Taschenbuch
Cover: 9781930608160 | Human Resource Management in Virtual Organizations (PB) | Heneman
Human Resource Management in Virtual Organizations (PB)
EAN: 9781930608160
Sprache: Englisch
Von/Mit: Robert L. Heneman

64,80 €*

Aktuell nicht verfügbar

Taschenbuch
Cover: 9783656037972 | Employer Branding | Claudia Sack | Taschenbuch | Paperback | 40 S.
Employer Branding
So wird Ihr Unternehmen zum attraktiven Arbeitgeber
EAN: 9783656037972
Sprache: Deutsch
Von/Mit: Claudia Sack

17,95 €*

Aktuell nicht verfügbar

Taschenbuch
Cover: 9780521143837 | Self-Management | Economic Theory and Yugoslav Practice | Saul Estrin
Self-Management
Economic Theory and Yugoslav Practice
EAN: 9780521143837
Von/Mit: Saul Estrin

26,10 €*

Aktuell nicht verfügbar

Taschenbuch
Cover: 9783662505656 | Key Aspects of German Employment and Labour Law | Kirchner (u. a.)
Key Aspects of German Employment and Labour Law
EAN: 9783662505656
Sprache: Englisch
Von/Mit: Jens Kirchner (u. a.)

106,99 €*

Aktuell nicht verfügbar

Taschenbuch
Cover: 9781934683606 | Good Business Bad Business | A No-Nonsense Guide to Doing Business
Good Business Bad Business
A No-Nonsense Guide to Doing Business
EAN: 9781934683606
Sprache: Englisch
Von/Mit: Rick Segel (u. a.)

19,90 €*

Aktuell nicht verfügbar

Taschenbuch
Cover: 9783658373894 | Qualitätskriterien für nachhaltige Live-Online-Trainings | Schneider
Qualitätskriterien für nachhaltige Live-Online-Trainings
Eine explorative Untersuchung im Rahmen der Entwicklung eines Instruments zur Qualitätssicherung
EAN: 9783658373894
Sprache: Deutsch
Von/Mit: Lena Schneider

69,99 €*

Aktuell nicht verfügbar

Buch
Cover: 9781957205038 | The Onboarding Process | How to Connect Your New Hire | Buch | 2022
The Onboarding Process
How to Connect Your New Hire
EAN: 9781957205038
Sprache: Englisch
Von/Mit: Amanda J. Painter (u. a.)

30,60 €*

Aktuell nicht verfügbar

Taschenbuch
Cover: 9783658388836 | Onboarding for managers | Herbert Reiß | Taschenbuch | Paperback
Onboarding for managers
How to get off to the best possible start in a new leadership role
EAN: 9783658388836
Sprache: Englisch
Von/Mit: Herbert Reiß

53,49 €*

Aktuell nicht verfügbar

Diese Website verwendet Cookies, um eine bestmögliche Erfahrung bieten zu können. Mehr Informationen ...