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Vertrauen führt
Worauf es im Unternehmen wirklich ankommt
Buch von Reinhard K. Sprenger
Sprache: Deutsch

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Beschreibung
Der Führungsexperte Reinhard K. Sprenger hat mit seinen Bestsellern Mythos Motivation, Das Prinzip Selbstverantwortung und Aufstand des Individuums die Führungsetagen der Unternehmen aufgerüttelt. In seinem neuen Buch dringt er nun bis auf den Grund vor: Worauf muss Führung basieren? Was macht Führung und damit ein Unternehmen wirklich erfolgreich?
Der Führungsexperte Reinhard K. Sprenger hat mit seinen Bestsellern Mythos Motivation, Das Prinzip Selbstverantwortung und Aufstand des Individuums die Führungsetagen der Unternehmen aufgerüttelt. In seinem neuen Buch dringt er nun bis auf den Grund vor: Worauf muss Führung basieren? Was macht Führung und damit ein Unternehmen wirklich erfolgreich?
Über den Autor
Dr. Reinhard K. Sprenger, promovierter Philosoph, gilt als der profilierteste Führungsexperte Deutschlands. Geboren 1953 in Essen, in Philosophie promoviert, lebt er heute in der Nähe von Zürich und in Santa Fe, New Mexico. Zu seinen Kunden zählen zahlreiche internationale Konzerne sowie fast alle DAX-100-Unternehmen. Neben »Mythos Motivation« zählen zu seinen erfolgreichsten Publikationen »Das Prinzip Selbstverantwortung«, »Die Entscheidung liegt bei dir«, »Vertrauen führt«, »Radikal führen« und »Das anständige Unternehmen«. Der Bestsellerautor ist bekannt als kritischer Denker, der nachdrücklich dazu auffordert, neues Denken und selbstbestimmtes Handeln zu wagen.
Weitere Informationen unter [...]
Zusammenfassung
»An der Freiheit des anderen kommt niemand vorbei.« REINHARD K. SPRENGER
Inhaltsverzeichnis
INHALT

EINLEITUNG

WARUM VERTRAUEN?

... weil es fehlt: eine Bestandsaufnahme
... weil es flexible Organisationen ermöglicht
... weil es Reorganisation ermöglicht
... weil es Kunden bindet
... weil es Unternehmen schnell macht
... weil es Wissenstransfer und Unternehmertum ermöglicht
... weil es Kreativität und Innovation ermöglicht
... weil es Kosten spart
... weil es Mitarbeiter bindet und die intrinsische Motivation schützt
... weil es Führung erfolgreich macht

WAS IST VERTRAUEN?

Wo wir Vertrauen begegnen
Grenzen des Vertrauens
Vertrauenskitsch
WIE PRAKTIZIERE ICH VERTRAUEN?

Mythos "vertrauensbildende Maßnahmen"
Abschied vom Trostpreis-Vertrauen
Vertrauen starten
Aktive Wahrhaftigkeit
Wie Sie Vertrauen zerstören
Vertrauensprothesen
Was uns daran hindert zu vertrauen
Dennoch-Vertrauen

LITERATUR
Details
Erscheinungsjahr: 2007
Fachbereich: Management
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Buch
Seiten: 192
Inhalt: 192 S.
ISBN-13: 9783593385020
ISBN-10: 3593385023
Sprache: Deutsch
Einband: Gebunden
Autor: Sprenger, Reinhard K.
Auflage: 3. A.
Hersteller: Campus
Campus Verlag GmbH
Abbildungen: 6 Grafiken
Maße: 221 x 149 x 22 mm
Von/Mit: Reinhard K. Sprenger
Erscheinungsdatum: 13.08.2007
Gewicht: 0,387 kg
preigu-id: 102043396
Über den Autor
Dr. Reinhard K. Sprenger, promovierter Philosoph, gilt als der profilierteste Führungsexperte Deutschlands. Geboren 1953 in Essen, in Philosophie promoviert, lebt er heute in der Nähe von Zürich und in Santa Fe, New Mexico. Zu seinen Kunden zählen zahlreiche internationale Konzerne sowie fast alle DAX-100-Unternehmen. Neben »Mythos Motivation« zählen zu seinen erfolgreichsten Publikationen »Das Prinzip Selbstverantwortung«, »Die Entscheidung liegt bei dir«, »Vertrauen führt«, »Radikal führen« und »Das anständige Unternehmen«. Der Bestsellerautor ist bekannt als kritischer Denker, der nachdrücklich dazu auffordert, neues Denken und selbstbestimmtes Handeln zu wagen.
Weitere Informationen unter [...]
Zusammenfassung
»An der Freiheit des anderen kommt niemand vorbei.« REINHARD K. SPRENGER
Inhaltsverzeichnis
INHALT

EINLEITUNG

WARUM VERTRAUEN?

... weil es fehlt: eine Bestandsaufnahme
... weil es flexible Organisationen ermöglicht
... weil es Reorganisation ermöglicht
... weil es Kunden bindet
... weil es Unternehmen schnell macht
... weil es Wissenstransfer und Unternehmertum ermöglicht
... weil es Kreativität und Innovation ermöglicht
... weil es Kosten spart
... weil es Mitarbeiter bindet und die intrinsische Motivation schützt
... weil es Führung erfolgreich macht

WAS IST VERTRAUEN?

Wo wir Vertrauen begegnen
Grenzen des Vertrauens
Vertrauenskitsch
WIE PRAKTIZIERE ICH VERTRAUEN?

Mythos "vertrauensbildende Maßnahmen"
Abschied vom Trostpreis-Vertrauen
Vertrauen starten
Aktive Wahrhaftigkeit
Wie Sie Vertrauen zerstören
Vertrauensprothesen
Was uns daran hindert zu vertrauen
Dennoch-Vertrauen

LITERATUR
Details
Erscheinungsjahr: 2007
Fachbereich: Management
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Buch
Seiten: 192
Inhalt: 192 S.
ISBN-13: 9783593385020
ISBN-10: 3593385023
Sprache: Deutsch
Einband: Gebunden
Autor: Sprenger, Reinhard K.
Auflage: 3. A.
Hersteller: Campus
Campus Verlag GmbH
Abbildungen: 6 Grafiken
Maße: 221 x 149 x 22 mm
Von/Mit: Reinhard K. Sprenger
Erscheinungsdatum: 13.08.2007
Gewicht: 0,387 kg
preigu-id: 102043396
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