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Beschreibung
Seit seinem Erscheinen 2002 hat sich das vorliegende Buch zu einem Standardwerk der Coaching-Literatur entwickelt. Es ist zu einem festen Begleiter in der Coaching- und Führungspraxis entwickelt und wird als Einführung und praxisnahe Orientierungshilfe in vielen Aus- und Weiterbildungen eingesetzt.
Für diese Ausgabe ist der gesamte Text redaktionell überarbeitet und wiederkehrenden Leserwünschen Rechnung getragen worden. Der Kern des Coaching ist jedoch über die Jahre hinweg derselbe geblieben: Ein gutes Coaching- Gespräch begleitet den Coachee bei der Suche nach stimmigen Zielen und Lösungen. Es fördert Kontextverständnis, Rollenklarheit, Selbstreflexion und Selbstverantwortung. Hier erfährt der Leser, was innerhalb eines Coachings geschieht, welche Strategien sich bewährt haben und wie man Coaching- Kompetenz erwirbt.
Für diese Ausgabe ist der gesamte Text redaktionell überarbeitet und wiederkehrenden Leserwünschen Rechnung getragen worden. Der Kern des Coaching ist jedoch über die Jahre hinweg derselbe geblieben: Ein gutes Coaching- Gespräch begleitet den Coachee bei der Suche nach stimmigen Zielen und Lösungen. Es fördert Kontextverständnis, Rollenklarheit, Selbstreflexion und Selbstverantwortung. Hier erfährt der Leser, was innerhalb eines Coachings geschieht, welche Strategien sich bewährt haben und wie man Coaching- Kompetenz erwirbt.
Seit seinem Erscheinen 2002 hat sich das vorliegende Buch zu einem Standardwerk der Coaching-Literatur entwickelt. Es ist zu einem festen Begleiter in der Coaching- und Führungspraxis entwickelt und wird als Einführung und praxisnahe Orientierungshilfe in vielen Aus- und Weiterbildungen eingesetzt.
Für diese Ausgabe ist der gesamte Text redaktionell überarbeitet und wiederkehrenden Leserwünschen Rechnung getragen worden. Der Kern des Coaching ist jedoch über die Jahre hinweg derselbe geblieben: Ein gutes Coaching- Gespräch begleitet den Coachee bei der Suche nach stimmigen Zielen und Lösungen. Es fördert Kontextverständnis, Rollenklarheit, Selbstreflexion und Selbstverantwortung. Hier erfährt der Leser, was innerhalb eines Coachings geschieht, welche Strategien sich bewährt haben und wie man Coaching- Kompetenz erwirbt.
Für diese Ausgabe ist der gesamte Text redaktionell überarbeitet und wiederkehrenden Leserwünschen Rechnung getragen worden. Der Kern des Coaching ist jedoch über die Jahre hinweg derselbe geblieben: Ein gutes Coaching- Gespräch begleitet den Coachee bei der Suche nach stimmigen Zielen und Lösungen. Es fördert Kontextverständnis, Rollenklarheit, Selbstreflexion und Selbstverantwortung. Hier erfährt der Leser, was innerhalb eines Coachings geschieht, welche Strategien sich bewährt haben und wie man Coaching- Kompetenz erwirbt.
Über den Autor
Maren Fischer-Epe ist Expertin für Lern- und Veränderungsprozesse. Sie arbeitet mit einem interdisziplinären Team in der Personal- und Organisationsentwicklung und leitet Ausbildungsprogramme zu Führungs- und Dialogkompetenz, Coaching und Persönlichkeitsentwicklung. Ihre Bücher über Coaching und Selbstcoaching sind Standardwerke in der Aus- und Weiterbildung von Beratern, Trainern und Führungskräften.
Zusammenfassung
Was geschieht innerhalb eines Coachings? Welche Strategien sind besonders nützlich - und welche verzichtbar? Wie erwirbt man Coaching-Kompetenz? Dieser praxisorientierte Überblick führt in die psychologischen Grundlagen des Coaching ein und stellt Werkzeuge zur Verfügung, vorhandene Fähigkeiten zu stärken und persönliche Ziele zu erreichen.
Details
Erscheinungsjahr: | 2011 |
---|---|
Fachbereich: | Management |
Genre: | Wirtschaft |
Rubrik: | Recht & Wirtschaft |
Medium: | Taschenbuch |
Seiten: | 272 |
Inhalt: | 256 S. |
ISBN-13: | 9783499627132 |
ISBN-10: | 3499627132 |
Sprache: | Deutsch |
Einband: | Kartoniert / Broschiert |
Autor: | Fischer-Epe, Maren |
Illustrator: | Fischer-Epe, Maren |
Besonderheit: | Unsere Aufsteiger |
Hersteller: |
Rowohlt Taschenbuch
ROWOHLT Taschenbuch Verlag |
Abbildungen: | zahlr. s/w Ill. |
Maße: | 190 x 123 x 22 mm |
Von/Mit: | Maren Fischer-Epe |
Erscheinungsdatum: | 01.03.2011 |
Gewicht: | 0,236 kg |
Über den Autor
Maren Fischer-Epe ist Expertin für Lern- und Veränderungsprozesse. Sie arbeitet mit einem interdisziplinären Team in der Personal- und Organisationsentwicklung und leitet Ausbildungsprogramme zu Führungs- und Dialogkompetenz, Coaching und Persönlichkeitsentwicklung. Ihre Bücher über Coaching und Selbstcoaching sind Standardwerke in der Aus- und Weiterbildung von Beratern, Trainern und Führungskräften.
Zusammenfassung
Was geschieht innerhalb eines Coachings? Welche Strategien sind besonders nützlich - und welche verzichtbar? Wie erwirbt man Coaching-Kompetenz? Dieser praxisorientierte Überblick führt in die psychologischen Grundlagen des Coaching ein und stellt Werkzeuge zur Verfügung, vorhandene Fähigkeiten zu stärken und persönliche Ziele zu erreichen.
Details
Erscheinungsjahr: | 2011 |
---|---|
Fachbereich: | Management |
Genre: | Wirtschaft |
Rubrik: | Recht & Wirtschaft |
Medium: | Taschenbuch |
Seiten: | 272 |
Inhalt: | 256 S. |
ISBN-13: | 9783499627132 |
ISBN-10: | 3499627132 |
Sprache: | Deutsch |
Einband: | Kartoniert / Broschiert |
Autor: | Fischer-Epe, Maren |
Illustrator: | Fischer-Epe, Maren |
Besonderheit: | Unsere Aufsteiger |
Hersteller: |
Rowohlt Taschenbuch
ROWOHLT Taschenbuch Verlag |
Abbildungen: | zahlr. s/w Ill. |
Maße: | 190 x 123 x 22 mm |
Von/Mit: | Maren Fischer-Epe |
Erscheinungsdatum: | 01.03.2011 |
Gewicht: | 0,236 kg |
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