Positive Leadership in der Arbeitswelt 4.0 | preigu

Cover: 9783662698921 | Positive Leadership in der Arbeitswelt 4.0 | Karin Meyer | Taschenbuch

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Beschreibung

¿Immer mehr, schneller und mit möglichst geringen Ressourcen¿ lautet oftmals die Devise in der Arbeitswelt 4.0. Dabei ist es möglich, Unternehmens- und Mitarbeiterinteressen bestmöglich zu vereinen ¿ also, Unternehmen (noch) erfolgreicher zu machen und gleichzeitig Wohlbefinden und Gesundheit der Mitarbeitenden zu stärken. Denn ökonomisches und soziales Wohlergehen können sich sinnvoll komplementär ergänzen. Beleuchtet werden daher wesentliche Grundlagen für Wohlbefinden, Gesundheit und unternehmerischen Erfolg ¿ ebenso wie die Umsetzung in die Praxis mittels Positive Leadership gelingen kann.

¿Immer mehr, schneller und mit möglichst geringen Ressourcen¿ lautet oftmals die Devise in der Arbeitswelt 4.0. Dabei ist es möglich, Unternehmens- und Mitarbeiterinteressen bestmöglich zu vereinen ¿ also, Unternehmen (noch) erfolgreicher zu machen und gleichzeitig Wohlbefinden und Gesundheit der Mitarbeitenden zu stärken. Denn ökonomisches und soziales Wohlergehen können sich sinnvoll komplementär ergänzen. Beleuchtet werden daher wesentliche Grundlagen für Wohlbefinden, Gesundheit und unternehmerischen Erfolg ¿ ebenso wie die Umsetzung in die Praxis mittels Positive Leadership gelingen kann.

Über den Autor

Prof. Dr. Karin Meyer, MBA, [...]., [...]. ist Professorin für Management und Wirtschaftspsychologie an der Deutschen Hochschule für angewandte Wissenschaften (DHAW) sowie selbstständige Beraterin, Trainerin und Coach. Zu ihren Forschungsinteressen zählen neben der erfolgreichen Personal- und Unternehmensführung, das (Women) Entrepreneurship sowie aktuelle Themen der Wirtschaftspsychologie - ebenso der Transfer in die Praxis und Bildung/Lehre.

Inhaltsverzeichnis

Einleitung.- Theoretische Grundlagen.- Transfer in die Organisationspraxis.- Diskussion und Schlussfolgerung.

Details

Erscheinungsjahr:	2024
Fachbereich:	Angewandte Psychologie
Genre:	Psychologie
Rubrik:	Geisteswissenschaften
Medium:	Taschenbuch
Reihe:	essentials
Inhalt:	ix 45 S. 5 s/w Illustr. 45 S. 5 Abb.
ISBN-13:	9783662698921
ISBN-10:	3662698927
Sprache:	Deutsch
Herstellernummer:	89294948
Ausstattung / Beilage:	Paperback
Einband:	Kartoniert / Broschiert
Autor:	Meyer, Karin
Hersteller:	Springer-Verlag GmbH Springer Berlin Heidelberg essentials
Maße:	210 x 148 x 4 mm
Von/Mit:	Karin Meyer
Erscheinungsdatum:	07.09.2024
Gewicht:	0,087 kg

Artikel-ID: 129625083

Über den Autor

Prof. Dr. Karin Meyer, MBA, [...]., [...]. ist Professorin für Management und Wirtschaftspsychologie an der Deutschen Hochschule für angewandte Wissenschaften (DHAW) sowie selbstständige Beraterin, Trainerin und Coach. Zu ihren Forschungsinteressen zählen neben der erfolgreichen Personal- und Unternehmensführung, das (Women) Entrepreneurship sowie aktuelle Themen der Wirtschaftspsychologie - ebenso der Transfer in die Praxis und Bildung/Lehre.

Inhaltsverzeichnis

Einleitung.- Theoretische Grundlagen.- Transfer in die Organisationspraxis.- Diskussion und Schlussfolgerung.

Details

Erscheinungsjahr:	2024
Fachbereich:	Angewandte Psychologie
Genre:	Psychologie
Rubrik:	Geisteswissenschaften
Medium:	Taschenbuch
Reihe:	essentials
Inhalt:	ix 45 S. 5 s/w Illustr. 45 S. 5 Abb.
ISBN-13:	9783662698921
ISBN-10:	3662698927
Sprache:	Deutsch
Herstellernummer:	89294948
Ausstattung / Beilage:	Paperback
Einband:	Kartoniert / Broschiert
Autor:	Meyer, Karin
Hersteller:	Springer-Verlag GmbH Springer Berlin Heidelberg essentials
Maße:	210 x 148 x 4 mm
Von/Mit:	Karin Meyer
Erscheinungsdatum:	07.09.2024
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