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Organization Design
Systematische Gestaltung der Unternehmensorganisation
Taschenbuch von Jens Grundei
Sprache: Deutsch

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Beschreibung
Dieses Fachbuch bietet einen fundierten Ansatz zur Lösung praktischer Organisationsprobleme, mit denen Manager und Berater häufig konfrontiert werden. Es wird zunächst gezeigt, wie Organisationsfragen als Management-Entscheidungsprobleme verstanden und einer konsequenten Steuerung zugänglich gemacht werden können. An die Eingrenzung des Gegenstands von Reorganisationen schließt sich eine eingehende Erläuterung geeigneter Beurteilungskriterien für Organisationsstrukturen an. Sodann werden die Kernalternativen der organisatorischen Gestaltung erläutert, bevor exemplarisch gezeigt wird, wie sich konkrete Organisationsformen anhand der Kriterien beurteilen lassen. Neue Organisationsformen werden dabei jeweils explizit berücksichtigt. Für die Auswahl einer zweckmäßigen Organisation wird abschließend auf die strategiebasierte Gewichtung von Organisationszielen sowie die Integration der sachlogischen und verhaltensorientierten Beurteilungsperspektive eingegangen. Zahlreiche Praxisbeispiele sowie Definitionen wichtiger Begriffe, Merksätze und Hintergrundinformationen erleichtern die Umsetzung in die Unternehmenspraxis.
Dieses Fachbuch bietet einen fundierten Ansatz zur Lösung praktischer Organisationsprobleme, mit denen Manager und Berater häufig konfrontiert werden. Es wird zunächst gezeigt, wie Organisationsfragen als Management-Entscheidungsprobleme verstanden und einer konsequenten Steuerung zugänglich gemacht werden können. An die Eingrenzung des Gegenstands von Reorganisationen schließt sich eine eingehende Erläuterung geeigneter Beurteilungskriterien für Organisationsstrukturen an. Sodann werden die Kernalternativen der organisatorischen Gestaltung erläutert, bevor exemplarisch gezeigt wird, wie sich konkrete Organisationsformen anhand der Kriterien beurteilen lassen. Neue Organisationsformen werden dabei jeweils explizit berücksichtigt. Für die Auswahl einer zweckmäßigen Organisation wird abschließend auf die strategiebasierte Gewichtung von Organisationszielen sowie die Integration der sachlogischen und verhaltensorientierten Beurteilungsperspektive eingegangen. Zahlreiche Praxisbeispiele sowie Definitionen wichtiger Begriffe, Merksätze und Hintergrundinformationen erleichtern die Umsetzung in die Unternehmenspraxis.
Über den Autor
¿Prof. Dr. rer. oec. habil. Jens Grundei ist Professor für Betriebswirtschaftslehre, insb. Corporate Governance & Organization an der Quadriga Hochschule Berlin. Er leitet den Arbeitskreis "Organisation" der Schmalenbach-Gesellschaft für Betriebswirtschaft e.V. und ist Mitglied im wissenschaftlichen Beirat einer Top-Management-Beratung für Strategie und Organisation.
Inhaltsverzeichnis
Unternehmensorganisation: Eine kurze Bestandsaufnahme.- Organization Design: Begriffliche Abgrenzung und methodischer Ansatz.- Gegenstand: Was genau wird (re-)organisiert?.- Ziele setzen: Beurteilungskriterien für Organisationsstrukturen.- Handlungsmöglichkeiten bestimmen: Gestaltungsparameter und Gestaltungsalternativen der Organisation.- Beurteilung von Kernalternativen der Organisationsgestaltung.- Auswahl einer Organisationsalternative.
Details
Erscheinungsjahr: 2024
Fachbereich: Management
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Seiten: 336
Inhalt: xvii
317 S.
55 s/w Illustr.
317 S. 55 Abb.
ISBN-13: 9783658433888
ISBN-10: 3658433884
Sprache: Deutsch
Herstellernummer: 89123583
Ausstattung / Beilage: Paperback
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Grundei, Jens
Auflage: 1. Aufl. 2024
Hersteller: Springer Fachmedien Wiesbaden
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
Maße: 240 x 168 x 19 mm
Von/Mit: Jens Grundei
Erscheinungsdatum: 13.02.2024
Gewicht: 0,565 kg
preigu-id: 127837842
Über den Autor
¿Prof. Dr. rer. oec. habil. Jens Grundei ist Professor für Betriebswirtschaftslehre, insb. Corporate Governance & Organization an der Quadriga Hochschule Berlin. Er leitet den Arbeitskreis "Organisation" der Schmalenbach-Gesellschaft für Betriebswirtschaft e.V. und ist Mitglied im wissenschaftlichen Beirat einer Top-Management-Beratung für Strategie und Organisation.
Inhaltsverzeichnis
Unternehmensorganisation: Eine kurze Bestandsaufnahme.- Organization Design: Begriffliche Abgrenzung und methodischer Ansatz.- Gegenstand: Was genau wird (re-)organisiert?.- Ziele setzen: Beurteilungskriterien für Organisationsstrukturen.- Handlungsmöglichkeiten bestimmen: Gestaltungsparameter und Gestaltungsalternativen der Organisation.- Beurteilung von Kernalternativen der Organisationsgestaltung.- Auswahl einer Organisationsalternative.
Details
Erscheinungsjahr: 2024
Fachbereich: Management
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Seiten: 336
Inhalt: xvii
317 S.
55 s/w Illustr.
317 S. 55 Abb.
ISBN-13: 9783658433888
ISBN-10: 3658433884
Sprache: Deutsch
Herstellernummer: 89123583
Ausstattung / Beilage: Paperback
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Grundei, Jens
Auflage: 1. Aufl. 2024
Hersteller: Springer Fachmedien Wiesbaden
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
Maße: 240 x 168 x 19 mm
Von/Mit: Jens Grundei
Erscheinungsdatum: 13.02.2024
Gewicht: 0,565 kg
preigu-id: 127837842
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