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100 Personalkennzahlen
Taschenbuch von Urs Klingler
Sprache: Deutsch

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Beschreibung
Dem Personal, im Englischen auch Human Resources (HR) genannt, fällt eine Schlüsselrolle für den Erfolg eines
Unternehmens zu, was zahlreiche Studien belegen. Der Autor Urs Klingler, erfahrener Personalfachmann und
Berater, fasst die 100 wichtigsten Personalkennzahlen auf jeweils einer Seite in einem handlichen
Nachschlagewerk zusammen. Personalleiter und Führungskräfte aller Unternehmen, genauso wie Studenten,
Professoren, Unternehmensberater oder Analysten erhalten Einblicke, wie Effizienz und Effektivität der Mitarbeiter
gemessen werden können. Dadurch kann die Leistungsfähigkeit von Unternehmen auch zukünftig weiter
gesteigert werden.
Dem Personal, im Englischen auch Human Resources (HR) genannt, fällt eine Schlüsselrolle für den Erfolg eines
Unternehmens zu, was zahlreiche Studien belegen. Der Autor Urs Klingler, erfahrener Personalfachmann und
Berater, fasst die 100 wichtigsten Personalkennzahlen auf jeweils einer Seite in einem handlichen
Nachschlagewerk zusammen. Personalleiter und Führungskräfte aller Unternehmen, genauso wie Studenten,
Professoren, Unternehmensberater oder Analysten erhalten Einblicke, wie Effizienz und Effektivität der Mitarbeiter
gemessen werden können. Dadurch kann die Leistungsfähigkeit von Unternehmen auch zukünftig weiter
gesteigert werden.
Über den Autor
Funktion: Director der Abteilung Human Resource Services der PricewaterhouseCoopers AG in Zürich

Ausbildung:

* Zertifikat Global Remuneration Professional(TM)
* Schweizerisches Nachdiplomstudium Personalwesen an der Fachhochschule Olten
* Schweizerischer Kurs für Ausbildungsleiter SKAL, Aus- und Weiterbildung zum Coach
* Studium an der Uni Bern

Als Projektverantwortlicher betreut Urs Klingler Gross- und Kleinunternehmen aus den verschiedensten Branchen beim Entwickeln und Einführen von HR-Strategien und Prozessen sowie bei Ausarbeitung und Neugestaltung von HR-Organisations-modellen, beim Personalkostenmanagement und bei allen HR Aspekten von Transaktionen. Als Global Remuneration Professional (TM) entwickelt Urs wertorientierte Vergütungs- und Anreizsysteme sowie Einstufungs- und Leistungsbemessungssysteme und begleitet die Implementierung und Umsetzung.
Ausbildung: Urs Klingler ist Dozent an der HTW Chur, der Fachhochschule Bern, der Fernfachhochschule Schweiz und Experte im Fach Dienstleistungsmarketing für BVF. Er ist zudem Mitbegründer von smartHRweb, einer Intranetlösung zum Abbilden von HR-Prozessen.
Details
Empfohlen (bis): 99
Empfohlen (von): 15
Erscheinungsjahr: 2009
Fachbereich: Betriebswirtschaft
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Seiten: 144
Inhalt: 144 S.
ISBN-13: 9783940828620
ISBN-10: 3940828629
Sprache: Deutsch
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Klingler, Urs
Auflage: 3. Auflage
Hersteller: cometis publishing GmbH
cometis publishing GmbH & Co. KG
Maße: 147 x 105 x 10 mm
Von/Mit: Urs Klingler
Erscheinungsdatum: 15.06.2009
Gewicht: 0,1 kg
preigu-id: 101547244
Über den Autor
Funktion: Director der Abteilung Human Resource Services der PricewaterhouseCoopers AG in Zürich

Ausbildung:

* Zertifikat Global Remuneration Professional(TM)
* Schweizerisches Nachdiplomstudium Personalwesen an der Fachhochschule Olten
* Schweizerischer Kurs für Ausbildungsleiter SKAL, Aus- und Weiterbildung zum Coach
* Studium an der Uni Bern

Als Projektverantwortlicher betreut Urs Klingler Gross- und Kleinunternehmen aus den verschiedensten Branchen beim Entwickeln und Einführen von HR-Strategien und Prozessen sowie bei Ausarbeitung und Neugestaltung von HR-Organisations-modellen, beim Personalkostenmanagement und bei allen HR Aspekten von Transaktionen. Als Global Remuneration Professional (TM) entwickelt Urs wertorientierte Vergütungs- und Anreizsysteme sowie Einstufungs- und Leistungsbemessungssysteme und begleitet die Implementierung und Umsetzung.
Ausbildung: Urs Klingler ist Dozent an der HTW Chur, der Fachhochschule Bern, der Fernfachhochschule Schweiz und Experte im Fach Dienstleistungsmarketing für BVF. Er ist zudem Mitbegründer von smartHRweb, einer Intranetlösung zum Abbilden von HR-Prozessen.
Details
Empfohlen (bis): 99
Empfohlen (von): 15
Erscheinungsjahr: 2009
Fachbereich: Betriebswirtschaft
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Seiten: 144
Inhalt: 144 S.
ISBN-13: 9783940828620
ISBN-10: 3940828629
Sprache: Deutsch
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Klingler, Urs
Auflage: 3. Auflage
Hersteller: cometis publishing GmbH
cometis publishing GmbH & Co. KG
Maße: 147 x 105 x 10 mm
Von/Mit: Urs Klingler
Erscheinungsdatum: 15.06.2009
Gewicht: 0,1 kg
preigu-id: 101547244
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