Dekorationsartikel gehören nicht zum Leistungsumfang.
The Mind of the Leader
Erfolgreich führen mit Mindfulness, Selflessness & Compassion
Buch von Rasmus Hougaard (u. a.)
Sprache: Deutsch
Originalsprache: Englisch

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Beschreibung
In The Mind of the Leader zeigen Rasmus Hougaard und Jacqueline Carter einen klaren Weg auf, wie Organisationen mit "People-First"-Leitbild entstehen. Das Buch fordert Führungskräfte auf, in erster Linie Mensch zu sein - achtsam, selbstlos und mitfühlend. Diese Qualitäten fördern Engagement, Erfüllung und Bedeutung bei den Angestellten und führen insgesamt zu mehr Geschäftserfolg.

Wenn Führungskräfte achtsam sind, wissen sie klarer, was ihren Leuten wirklich am Herzen liegt. Sie sind dann präsenter, aufmerksamer und neugieriger. Das ist nicht immer einfach, aber es gibt den Unterschied zwischen Präsent-Sein und Nicht-Präsent-Sein. Wirkung hat man nur dann, wenn man präsent ist.
Wenn Führungskräfte selbstlos sind und das Gesamtbild im Blick behalten, statt nur den eigenen egoistischen Bedürfnissen zu folgen, formen sie Kulturen von Wachstum, Kulturen mit Bedeutung. Wenn Führungskräfte mitfühlend sind, wissen ihre Leute, dass sie hinter ihnen stehen. Dieses Buch beschreibt deutlich, das Mitgefühl keineswegs weich oder sentimental ist. Mitgefühl ist sehr konkret und praktisch. Es geht darum, das Richtige zu tun.
In The Mind of the Leader zeigen Rasmus Hougaard und Jacqueline Carter einen klaren Weg auf, wie Organisationen mit "People-First"-Leitbild entstehen. Das Buch fordert Führungskräfte auf, in erster Linie Mensch zu sein - achtsam, selbstlos und mitfühlend. Diese Qualitäten fördern Engagement, Erfüllung und Bedeutung bei den Angestellten und führen insgesamt zu mehr Geschäftserfolg.

Wenn Führungskräfte achtsam sind, wissen sie klarer, was ihren Leuten wirklich am Herzen liegt. Sie sind dann präsenter, aufmerksamer und neugieriger. Das ist nicht immer einfach, aber es gibt den Unterschied zwischen Präsent-Sein und Nicht-Präsent-Sein. Wirkung hat man nur dann, wenn man präsent ist.
Wenn Führungskräfte selbstlos sind und das Gesamtbild im Blick behalten, statt nur den eigenen egoistischen Bedürfnissen zu folgen, formen sie Kulturen von Wachstum, Kulturen mit Bedeutung. Wenn Führungskräfte mitfühlend sind, wissen ihre Leute, dass sie hinter ihnen stehen. Dieses Buch beschreibt deutlich, das Mitgefühl keineswegs weich oder sentimental ist. Mitgefühl ist sehr konkret und praktisch. Es geht darum, das Richtige zu tun.
Zusammenfassung
*** auch als eBook verfügbar
Details
Erscheinungsjahr: 2020
Fachbereich: Management
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Buch
Seiten: 251
Originaltitel: The Mind of the Leader
Inhalt: 251 S.
mit Abbildungen
ISBN-13: 9783800660780
ISBN-10: 3800660784
Sprache: Deutsch
Originalsprache: Englisch
Ausstattung / Beilage: gebunden
Einband: Gebunden
Autor: Hougaard, Rasmus
Carter, Jacqueline
Übersetzung: Siepmann, Anja
Uderstädt, Iris
Hersteller: Vahlen, Franz
Vahlen Franz GmbH
Abbildungen: mit Abbildungen
Maße: 246 x 167 x 22 mm
Von/Mit: Rasmus Hougaard (u. a.)
Erscheinungsdatum: 01.03.2020
Gewicht: 0,622 kg
preigu-id: 115971519
Zusammenfassung
*** auch als eBook verfügbar
Details
Erscheinungsjahr: 2020
Fachbereich: Management
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Buch
Seiten: 251
Originaltitel: The Mind of the Leader
Inhalt: 251 S.
mit Abbildungen
ISBN-13: 9783800660780
ISBN-10: 3800660784
Sprache: Deutsch
Originalsprache: Englisch
Ausstattung / Beilage: gebunden
Einband: Gebunden
Autor: Hougaard, Rasmus
Carter, Jacqueline
Übersetzung: Siepmann, Anja
Uderstädt, Iris
Hersteller: Vahlen, Franz
Vahlen Franz GmbH
Abbildungen: mit Abbildungen
Maße: 246 x 167 x 22 mm
Von/Mit: Rasmus Hougaard (u. a.)
Erscheinungsdatum: 01.03.2020
Gewicht: 0,622 kg
preigu-id: 115971519
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