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Beschreibung

Nein sagen lernen: der Weg von People Pleasing zu echter Führungskompetenz

Du hältst den Laden zusammen, springst ein, bist verlässlich. In deinem Wortschatz kommt 'Nein' eher selten vor. Trotzdem wirst du in Beförderungsrunden immer wieder übersehen, während andere gestalten dürfen.

Dr. Verena Stahl, promovierte Volkswirtin und systemische Coach, zeigt in diesem Wirtschaftsbuch, wie du dieses Muster erkennst und durchbrichst. Vier fiktive Führungspersonen begleiten dich ein Jahr lang durch die Jahreszeiten: von der Selbstführung im Frühling über konkrete Führungsarbeit im Sommer bis zu Team- und Organisationsentwicklung in Herbst und Winter.

  • Selbstreflexion und Grenzen setzen: 12 Praxisimpulse für mehr Selbstsicherheit im Führungsalltag
  • Konfliktmanagement ohne Harmoniefalle: wie du die psychologische Sicherheit in deinem Team stärkst
  • Selbstcoaching-Übungen und Reflexionsfragen zu Grenzen, Kommunikation, Emotionen und Kultur
  • Vier authentische Führungsgeschichten zu Überanpassung, Konfliktvermeidung und dem Wunsch, es allen recht zu machen
  • Fundierte Wirtschaftspsychologie trifft persönliche Erfahrung der Autorin

Führungsstil neu denken: der Schlüssel zu starker Mitarbeiterführung

Gute Führung beginnt mit Selbstbehauptung, darf dort aber nicht enden. In vier Etappen begleitet dich dieser Ratgeber auf dem Weg von der ersten Selbstreflexion zu einer klaren und zugleich empathischen Führungspersönlichkeit. Du lernst, Grenzen zu setzen, die aus echter Selbstverbindung entstehen, statt aus Angst vor Konflikten immer ja zu sagen. Im Team stärkst du deine psychologische Sicherheit, ohne in die Harmoniefalle zu tappen, und lernst wirksames Konfliktmanagement statt fauler Kompromisse. Am Ende durchschaust du die Machtlogiken deiner Organisation und entwickelst einen eigenen, souveränen Führungsstil.

Werde die Führungskraft, die du wirklich sein willst, und starte in deinen Weg vom People Pleasing zum souveränen Leadership!

Nein sagen lernen: der Weg von People Pleasing zu echter Führungskompetenz

Du hältst den Laden zusammen, springst ein, bist verlässlich. In deinem Wortschatz kommt 'Nein' eher selten vor. Trotzdem wirst du in Beförderungsrunden immer wieder übersehen, während andere gestalten dürfen.

Dr. Verena Stahl, promovierte Volkswirtin und systemische Coach, zeigt in diesem Wirtschaftsbuch, wie du dieses Muster erkennst und durchbrichst. Vier fiktive Führungspersonen begleiten dich ein Jahr lang durch die Jahreszeiten: von der Selbstführung im Frühling über konkrete Führungsarbeit im Sommer bis zu Team- und Organisationsentwicklung in Herbst und Winter.

  • Selbstreflexion und Grenzen setzen: 12 Praxisimpulse für mehr Selbstsicherheit im Führungsalltag
  • Konfliktmanagement ohne Harmoniefalle: wie du die psychologische Sicherheit in deinem Team stärkst
  • Selbstcoaching-Übungen und Reflexionsfragen zu Grenzen, Kommunikation, Emotionen und Kultur
  • Vier authentische Führungsgeschichten zu Überanpassung, Konfliktvermeidung und dem Wunsch, es allen recht zu machen
  • Fundierte Wirtschaftspsychologie trifft persönliche Erfahrung der Autorin

Führungsstil neu denken: der Schlüssel zu starker Mitarbeiterführung

Gute Führung beginnt mit Selbstbehauptung, darf dort aber nicht enden. In vier Etappen begleitet dich dieser Ratgeber auf dem Weg von der ersten Selbstreflexion zu einer klaren und zugleich empathischen Führungspersönlichkeit. Du lernst, Grenzen zu setzen, die aus echter Selbstverbindung entstehen, statt aus Angst vor Konflikten immer ja zu sagen. Im Team stärkst du deine psychologische Sicherheit, ohne in die Harmoniefalle zu tappen, und lernst wirksames Konfliktmanagement statt fauler Kompromisse. Am Ende durchschaust du die Machtlogiken deiner Organisation und entwickelst einen eigenen, souveränen Führungsstil.

Werde die Führungskraft, die du wirklich sein willst, und starte in deinen Weg vom People Pleasing zum souveränen Leadership!

Details
Empfohlen (von): 18
Erscheinungsjahr: 2026
Fachbereich: Management
Genre: Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Titelzusatz: So lässt du dir als Führungskraft nicht mehr die Butter vom Brot nehmen. Raus aus der Harmoniefalle: Grenzen setzen, Konflikte lösen & souverän führen. Mit Übungen
ISBN-13: 9783912372069
ISBN-10: 3912372063
Sprache: Deutsch
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Stahl, Verena
Hersteller: Esperanza-Verlag f. Büche
Verantwortliche Person für die EU: Esperanza-Verlag f. Büche, Kreuzstr. 3, D-65207 Wiesbaden, sp@esperanza-verlag.de
Maße: 136 x 215 x 19 mm
Von/Mit: Verena Stahl
Erscheinungsdatum: 21.09.2026
Gewicht: 0,434 kg
Artikel-ID: 136856493