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Managing without Leadership
Buch von Gabriele Lakomski
Sprache: Englisch

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Beschreibung
Argues that leadership as traditionally understood does not explain organizational functioning. Drawing on coherentist epistemology, connectionism, and the theory of self-organizing dynamic systems, a naturalistic account of organizational functioning is explored that includes leaders as non-privileged agents in the fabric of organizational life.
Argues that leadership as traditionally understood does not explain organizational functioning. Drawing on coherentist epistemology, connectionism, and the theory of self-organizing dynamic systems, a naturalistic account of organizational functioning is explored that includes leaders as non-privileged agents in the fabric of organizational life.
Details
Erscheinungsjahr: 2004
Fachbereich: Allgemeines
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Buch
ISBN-13: 9780080433523
ISBN-10: 0080433529
Sprache: Englisch
Ausstattung / Beilage: HC gerader Rücken kaschiert
Einband: Gebunden
Autor: Lakomski, Gabriele
Hersteller: Elsevier Science Ltd
Maße: 240 x 161 x 14 mm
Von/Mit: Gabriele Lakomski
Erscheinungsdatum: 15.12.2004
Gewicht: 0,425 kg
Artikel-ID: 102414095
Details
Erscheinungsjahr: 2004
Fachbereich: Allgemeines
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Buch
ISBN-13: 9780080433523
ISBN-10: 0080433529
Sprache: Englisch
Ausstattung / Beilage: HC gerader Rücken kaschiert
Einband: Gebunden
Autor: Lakomski, Gabriele
Hersteller: Elsevier Science Ltd
Maße: 240 x 161 x 14 mm
Von/Mit: Gabriele Lakomski
Erscheinungsdatum: 15.12.2004
Gewicht: 0,425 kg
Artikel-ID: 102414095
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