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Beschreibung
Nicole
Sprafke entwickelt einen handlungstheoretischen Zugang zur betrieblichen
Wandlungsfähigkeit unter Berücksichtigung des individuellen Wandlungspotenzials
der Mitarbeiter und dessen Aktivierung. Die Autorin zeigt auf, dass
strukturelles Empowerment einen Hebeleffekt bei
Mitarbeitern mit hoher Kompetenzausprägung erzeugen kann, wohingegen
interaktionales Empowerment bei Mitarbeitern mit geringer Kompetenzausprägung
wichtiger ist. Sie bezieht die Forschungsstände zum Dynamic Capability View und
seiner Mikrofundierung, zur Kompetenzerfassung und zum Empowerment systematisch
aufeinander und vereint diese in einem Modell.
Nicole
Sprafke entwickelt einen handlungstheoretischen Zugang zur betrieblichen
Wandlungsfähigkeit unter Berücksichtigung des individuellen Wandlungspotenzials
der Mitarbeiter und dessen Aktivierung. Die Autorin zeigt auf, dass
strukturelles Empowerment einen Hebeleffekt bei
Mitarbeitern mit hoher Kompetenzausprägung erzeugen kann, wohingegen
interaktionales Empowerment bei Mitarbeitern mit geringer Kompetenzausprägung
wichtiger ist. Sie bezieht die Forschungsstände zum Dynamic Capability View und
seiner Mikrofundierung, zur Kompetenzerfassung und zum Empowerment systematisch
aufeinander und vereint diese in einem Modell.
Über den Autor
Dr. Nicole
Sprafke promovierte bei Prof. Dr. Uta Wilkens am Lehrstuhl Arbeitsmanagement
und Personal an der Ruhr-Universität Bochum.
Zusammenfassung

Wirtschaftswissenschaftliche Studie

Includes supplementary material: [...]

Inhaltsverzeichnis

Wettbewerbsfähige Organisationen
unter Bedingungen der Dynamik.- Kompetente Mitarbeiter als eine Quelle
strategischer Erneuerung.- Aktivierung von Wandlungspotenzialen:
Empowerment als ein Schlüsselkonzept.- Individuelle Kompetenz: Eine notwendige,
aber nicht hinreichende Bedingung für die Entwicklung und Ausgestaltung
dynamischer Fähigkeiten.- Erweitertes Modell zur Mikrofundierung
dynamischer Fähigkeiten durch Empowerment von Akteuren der Erneuerung.

Details
Erscheinungsjahr: 2016
Fachbereich: Management
Genre: Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Inhalt: xix
400 S.
57 farbige Illustr.
400 S. 57 Abb. in Farbe.
ISBN-13: 9783658130343
ISBN-10: 3658130342
Sprache: Deutsch
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Sprafke, Nicole
Auflage: 1. Auflage 2016
Hersteller: Springer Gabler
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
Verantwortliche Person für die EU: Springer Gabler in Springer Science + Business Media, Tiergartenstr. 15-17, D-69121 Heidelberg, juergen.hartmann@springer.com
Maße: 210 x 148 x 23 mm
Von/Mit: Nicole Sprafke
Erscheinungsdatum: 16.03.2016
Gewicht: 0,541 kg
Artikel-ID: 103576647