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Das Handbuch für Vorsitzende und StellvertreterInnen ist ein ständiger Begleiter der Betriebsräte, weil die wesentlichen Themen der täglichen Arbeit übersichtlich und kurzgefasst zur Verfügung stehen. Die Rechtsstellung der Vorsitzenden und freigestellten Betriebsratsmitglieder wird ausführlich dargestellt sowie der erforderliche Bedarf an Büroausstattung und
Fachliteratur.
Aufgaben und Rechte von A bis Z: "Was tun" bei Einstellungen, Kündigungen, Arbeitgeber-Blockaden, Arbeitsgerichtsverfahren und vieles mehr wird praxisgerecht erläutert und ergänzt mit handfesten Tipps von erfahrenen Betriebsratsvorsitzenden, denen die Arbeitgeber häufig nicht gewachsen waren.
Hinzu kommen Arbeitshilfen und Checklisten, Adressen von Sachverständigen und Seminarveranstaltern, die BR-orientiert arbeiten, sowie vielfältige Hinweise zu Kooperationsmöglichkeiten mit den Gewerkschaften.
Eine nützliche Arbeitshilfe zur erfolgreichen Bewältigung der Betriebsrats-Aufgaben.
Das Handbuch für Vorsitzende und StellvertreterInnen ist ein ständiger Begleiter der Betriebsräte, weil die wesentlichen Themen der täglichen Arbeit übersichtlich und kurzgefasst zur Verfügung stehen. Die Rechtsstellung der Vorsitzenden und freigestellten Betriebsratsmitglieder wird ausführlich dargestellt sowie der erforderliche Bedarf an Büroausstattung und
Fachliteratur.
Aufgaben und Rechte von A bis Z: "Was tun" bei Einstellungen, Kündigungen, Arbeitgeber-Blockaden, Arbeitsgerichtsverfahren und vieles mehr wird praxisgerecht erläutert und ergänzt mit handfesten Tipps von erfahrenen Betriebsratsvorsitzenden, denen die Arbeitgeber häufig nicht gewachsen waren.
Hinzu kommen Arbeitshilfen und Checklisten, Adressen von Sachverständigen und Seminarveranstaltern, die BR-orientiert arbeiten, sowie vielfältige Hinweise zu Kooperationsmöglichkeiten mit den Gewerkschaften.
Eine nützliche Arbeitshilfe zur erfolgreichen Bewältigung der Betriebsrats-Aufgaben.
| Empfohlen (bis): | 99 |
|---|---|
| Empfohlen (von): | 18 |
| Erscheinungsjahr: | 2018 |
| Fachbereich: | Arbeit & Interessenvertretung |
| Genre: | Soziologie |
| Rubrik: | Wissenschaften |
| Medium: | Buch |
| Seiten: | 408 |
| Inhalt: | 459 S. |
| ISBN-13: | 9783927155275 |
| ISBN-10: | 3927155276 |
| Sprache: | Deutsch |
| Einband: | Gebunden |
| Autor: | Kellner, Klaus |
| Auflage: | 6. Auflage |
| Hersteller: |
Kellner Verlag
Kellner Klaus Verlag |
| Abbildungen: | mit Tabellen und Musterschreiben |
| Maße: | 139 x 194 x 24 mm |
| Von/Mit: | Klaus Kellner |
| Erscheinungsdatum: | 11.01.2018 |
| Gewicht: | 0,476 kg |
| Empfohlen (bis): | 99 |
|---|---|
| Empfohlen (von): | 18 |
| Erscheinungsjahr: | 2018 |
| Fachbereich: | Arbeit & Interessenvertretung |
| Genre: | Soziologie |
| Rubrik: | Wissenschaften |
| Medium: | Buch |
| Seiten: | 408 |
| Inhalt: | 459 S. |
| ISBN-13: | 9783927155275 |
| ISBN-10: | 3927155276 |
| Sprache: | Deutsch |
| Einband: | Gebunden |
| Autor: | Kellner, Klaus |
| Auflage: | 6. Auflage |
| Hersteller: |
Kellner Verlag
Kellner Klaus Verlag |
| Abbildungen: | mit Tabellen und Musterschreiben |
| Maße: | 139 x 194 x 24 mm |
| Von/Mit: | Klaus Kellner |
| Erscheinungsdatum: | 11.01.2018 |
| Gewicht: | 0,476 kg |
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