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Diversity Management als Führungsaufgabe
Potenziale multikultureller Kooperation erkennen und nutzen
Taschenbuch von Doris Gutting
Sprache: Deutsch

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Beschreibung
Dieses Essential vermittelt einen Überblick über die aktuelle Diversity-Management-Debatte, bringt Beispiele aus Diversity-Management-Programmen verschiedener Unternehmen und erläutert deren Motive und Werkzeuge sowie die notwendigen Überlegungen zur Entwicklung eines Diversity-Management-Konzeptes. Organisationen weisen zunehmend heterogene Mitarbeiterschaften auf, die sich aus unterschiedlichen Kulturen, Altersgruppen und Weltsichten zusammensetzen. Dies kann Probleme hervorrufen, aber auch neue Chancen erschließen. Doris Gutting zeigt, wie man Konflikten aus der Zusammenarbeit verschiedener Kulturen gegensteuern und das Potenzial multikultureller Kooperation erkennbar und nutzbar machen kann.
Dieses Essential vermittelt einen Überblick über die aktuelle Diversity-Management-Debatte, bringt Beispiele aus Diversity-Management-Programmen verschiedener Unternehmen und erläutert deren Motive und Werkzeuge sowie die notwendigen Überlegungen zur Entwicklung eines Diversity-Management-Konzeptes. Organisationen weisen zunehmend heterogene Mitarbeiterschaften auf, die sich aus unterschiedlichen Kulturen, Altersgruppen und Weltsichten zusammensetzen. Dies kann Probleme hervorrufen, aber auch neue Chancen erschließen. Doris Gutting zeigt, wie man Konflikten aus der Zusammenarbeit verschiedener Kulturen gegensteuern und das Potenzial multikultureller Kooperation erkennbar und nutzbar machen kann.
Inhaltsverzeichnis
Entwicklung und Ansätze des Diversity Managements.- Praxisbeispiele für DIM-Programme.- Entwicklung eines Diversity-Management-Konzeptes.- Beispiel demografiegerechte Führung.
Details
Erscheinungsjahr: 2015
Fachbereich: Management
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Seiten: 30
Inhalt: ix
30 S.
1 s/w Illustr.
30 S. 1 Abb.
ISBN-13: 9783658090913
ISBN-10: 365809091X
Sprache: Deutsch
Herstellernummer: 978-3-658-09091-3
Autor: Gutting, Doris
Hersteller: Springer Gabler
Springer, Berlin
Springer Fachmedien Wiesbaden
Abbildungen: IX, 30 S. 1 Abb.
Maße: 3 x 146 x 203 mm
Von/Mit: Doris Gutting
Erscheinungsdatum: 22.04.2015
Gewicht: 0,077 kg
preigu-id: 104796433
Inhaltsverzeichnis
Entwicklung und Ansätze des Diversity Managements.- Praxisbeispiele für DIM-Programme.- Entwicklung eines Diversity-Management-Konzeptes.- Beispiel demografiegerechte Führung.
Details
Erscheinungsjahr: 2015
Fachbereich: Management
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Seiten: 30
Inhalt: ix
30 S.
1 s/w Illustr.
30 S. 1 Abb.
ISBN-13: 9783658090913
ISBN-10: 365809091X
Sprache: Deutsch
Herstellernummer: 978-3-658-09091-3
Autor: Gutting, Doris
Hersteller: Springer Gabler
Springer, Berlin
Springer Fachmedien Wiesbaden
Abbildungen: IX, 30 S. 1 Abb.
Maße: 3 x 146 x 203 mm
Von/Mit: Doris Gutting
Erscheinungsdatum: 22.04.2015
Gewicht: 0,077 kg
preigu-id: 104796433
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