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Die Transformation der Arbeitswelt
Hybrides Arbeiten als entscheidender Wettbewerbsvorteil für Arbeitgeber
Taschenbuch von Julia Maria Piechatzek
Sprache: Deutsch

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Beschreibung
In diesem Buch werden die Auswirkungen von hybriden Arbeitsmodellen auf die Arbeitgeberattraktivität und die Führungskultur von Unternehmen analysiert. Dabei werden zwei Forschungsfragen untersucht: die Bedeutung von hybriden Arbeitsmodellen als Wettbewerbsvorteil und die Auswirkungen des neuen Führungskonzepts "Hybrid Leadership" auf die Führungskultur. Eine Online-Umfrage mit einem standardisierten Fragebogen wurde durchgeführt, um die individuelle Wahrnehmung von Arbeitnehmern und deren Erfahrung mit hybriden Arbeitsmodellen zu erfassen, sowie die Zufriedenheit mit der Führungskultur und den Erwartungen an die Zukunft.
In diesem Buch werden die Auswirkungen von hybriden Arbeitsmodellen auf die Arbeitgeberattraktivität und die Führungskultur von Unternehmen analysiert. Dabei werden zwei Forschungsfragen untersucht: die Bedeutung von hybriden Arbeitsmodellen als Wettbewerbsvorteil und die Auswirkungen des neuen Führungskonzepts "Hybrid Leadership" auf die Führungskultur. Eine Online-Umfrage mit einem standardisierten Fragebogen wurde durchgeführt, um die individuelle Wahrnehmung von Arbeitnehmern und deren Erfahrung mit hybriden Arbeitsmodellen zu erfassen, sowie die Zufriedenheit mit der Führungskultur und den Erwartungen an die Zukunft.
Über den Autor

Julia Maria Piechatzek absolvierte ihren Masterabschluss im Bereich Controlling an der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen. Zukünftig begleitet sie globale und mittelständige Unternehmen bei individuellen Geschäftsszenarien, die sich mit den häufigsten Transformationsthemen, Herausforderungen und Problemstellungen befassen, mit denen Unternehmen im digitalen Zeitalter konfrontiert sind.

Inhaltsverzeichnis
Einführung in die Transformation der Arbeitswelt.- Theoretische Grundlagen zur Transformation der Arbeitswelt.- Empirische Untersuchung zur Transformation der Arbeitswelt.- Zusammenfassung und Ausblick.- Literaturverzeichnis
Details
Erscheinungsjahr: 2023
Fachbereich: Management
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Reihe: BestMasters
Inhalt: xi
96 S.
25 s/w Illustr.
96 S. 25 Abb.
ISBN-13: 9783658427238
ISBN-10: 365842723X
Sprache: Deutsch
Herstellernummer: 89255012
Ausstattung / Beilage: Paperback
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Piechatzek, Julia Maria
Auflage: 1. Aufl. 2023
Hersteller: Springer Fachmedien Wiesbaden
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
BestMasters
Maße: 210 x 148 x 7 mm
Von/Mit: Julia Maria Piechatzek
Erscheinungsdatum: 28.09.2023
Gewicht: 0,152 kg
Artikel-ID: 127343496
Über den Autor

Julia Maria Piechatzek absolvierte ihren Masterabschluss im Bereich Controlling an der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen. Zukünftig begleitet sie globale und mittelständige Unternehmen bei individuellen Geschäftsszenarien, die sich mit den häufigsten Transformationsthemen, Herausforderungen und Problemstellungen befassen, mit denen Unternehmen im digitalen Zeitalter konfrontiert sind.

Inhaltsverzeichnis
Einführung in die Transformation der Arbeitswelt.- Theoretische Grundlagen zur Transformation der Arbeitswelt.- Empirische Untersuchung zur Transformation der Arbeitswelt.- Zusammenfassung und Ausblick.- Literaturverzeichnis
Details
Erscheinungsjahr: 2023
Fachbereich: Management
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Reihe: BestMasters
Inhalt: xi
96 S.
25 s/w Illustr.
96 S. 25 Abb.
ISBN-13: 9783658427238
ISBN-10: 365842723X
Sprache: Deutsch
Herstellernummer: 89255012
Ausstattung / Beilage: Paperback
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Piechatzek, Julia Maria
Auflage: 1. Aufl. 2023
Hersteller: Springer Fachmedien Wiesbaden
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
BestMasters
Maße: 210 x 148 x 7 mm
Von/Mit: Julia Maria Piechatzek
Erscheinungsdatum: 28.09.2023
Gewicht: 0,152 kg
Artikel-ID: 127343496
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