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Dekorationsartikel gehören nicht zum Leistungsumfang.
Besser führen
Mit Haltung und Vertrauen zu Loyalität
Taschenbuch von Miriam Engel
Sprache: Deutsch

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Beschreibung
Ein Unternehmen, das einen soliden und beständigen Erfolg haben möchte, muss alles dafür tun, damit eine vertrauensvolle, loyale, respektvolle Arbeitsatmosphäre entsteht und erhalten bleibt. Obwohl die Fürsorgepflicht der Arbeitgeber für ihre Mitarbeiter sogar gesetzlich geregelt ist, ist sie vielen Chefs abhandengekommen. Aber das Erfolgsgeheimnis in Unternehmen liegt in der gegenseitigen Zufriedenheit, Verbundenheit und Loyalität zwischen Arbeitgeber und [...] eine Führungskraft oft erfahren muss, dass der Weg nach oben einsamer wird, muss sie einerseits lernen, politisches Taktieren und Missgunst auszuhalten und auf der anderen Seite genau diese Selbstbeherrschung mit ihrer Fähigkeit zur Empathie bündeln, um als echte Führungspersönlichkeit zu überzeugen und ihre Mitarbeiter für sich einzunehmen.Dieses Buch ist geschrieben für Macher, die den Faktor Mensch im Unternehmen richtig verstehen und zum Einsatz bringen wollen, um zufriedener und wirtschaftlich erfolgreicher zu arbeiten. Zur Analyse ihrer Ist-Situation sind die wichtigsten statistischen Daten und Fakten erfasst und praktische Anwendungsgebiete für Führungskräfte aufbereitet, um die Führungsrolle zu hinterfragen und notwendige Kompetenzen zu entwickeln. Nur wenn Entscheider wissen, über welche führungsrelevanten und sozialen Fähigkeiten sie verfügen, wer ihre Kollegen und Mitarbeiter sind und sie deren Wünsche und Bedürfnisse kennen, können sie die richtigen Entscheidungen treffen und sicher in die Zukunft navigieren.
Ein Unternehmen, das einen soliden und beständigen Erfolg haben möchte, muss alles dafür tun, damit eine vertrauensvolle, loyale, respektvolle Arbeitsatmosphäre entsteht und erhalten bleibt. Obwohl die Fürsorgepflicht der Arbeitgeber für ihre Mitarbeiter sogar gesetzlich geregelt ist, ist sie vielen Chefs abhandengekommen. Aber das Erfolgsgeheimnis in Unternehmen liegt in der gegenseitigen Zufriedenheit, Verbundenheit und Loyalität zwischen Arbeitgeber und [...] eine Führungskraft oft erfahren muss, dass der Weg nach oben einsamer wird, muss sie einerseits lernen, politisches Taktieren und Missgunst auszuhalten und auf der anderen Seite genau diese Selbstbeherrschung mit ihrer Fähigkeit zur Empathie bündeln, um als echte Führungspersönlichkeit zu überzeugen und ihre Mitarbeiter für sich einzunehmen.Dieses Buch ist geschrieben für Macher, die den Faktor Mensch im Unternehmen richtig verstehen und zum Einsatz bringen wollen, um zufriedener und wirtschaftlich erfolgreicher zu arbeiten. Zur Analyse ihrer Ist-Situation sind die wichtigsten statistischen Daten und Fakten erfasst und praktische Anwendungsgebiete für Führungskräfte aufbereitet, um die Führungsrolle zu hinterfragen und notwendige Kompetenzen zu entwickeln. Nur wenn Entscheider wissen, über welche führungsrelevanten und sozialen Fähigkeiten sie verfügen, wer ihre Kollegen und Mitarbeiter sind und sie deren Wünsche und Bedürfnisse kennen, können sie die richtigen Entscheidungen treffen und sicher in die Zukunft navigieren.
Inhaltsverzeichnis
1 Herausforderungen - Das Fundament für Führung2 Stetiger Führungswandel3 Führungskompetenz braucht Loyalität4 Loyale Mitarbeiter als Botschafter fürs Arbeitgeberimage
Details
Erscheinungsjahr: 2021
Fachbereich: Management
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Inhalt: 174 S.
ISBN-13: 9783739830728
ISBN-10: 3739830727
Sprache: Deutsch
Herstellernummer: 53072
Ausstattung / Beilage: Großformatiges Paperback. Klappenbroschur
Autor: Engel, Miriam
Auflage: 1. Auflage
Hersteller: UVK
Maße: 11 x 156 x 218 mm
Von/Mit: Miriam Engel
Erscheinungsdatum: 15.01.2021
Gewicht: 0,276 kg
Artikel-ID: 119372813
Inhaltsverzeichnis
1 Herausforderungen - Das Fundament für Führung2 Stetiger Führungswandel3 Führungskompetenz braucht Loyalität4 Loyale Mitarbeiter als Botschafter fürs Arbeitgeberimage
Details
Erscheinungsjahr: 2021
Fachbereich: Management
Genre: Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Inhalt: 174 S.
ISBN-13: 9783739830728
ISBN-10: 3739830727
Sprache: Deutsch
Herstellernummer: 53072
Ausstattung / Beilage: Großformatiges Paperback. Klappenbroschur
Autor: Engel, Miriam
Auflage: 1. Auflage
Hersteller: UVK
Maße: 11 x 156 x 218 mm
Von/Mit: Miriam Engel
Erscheinungsdatum: 15.01.2021
Gewicht: 0,276 kg
Artikel-ID: 119372813
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